职位详情
职责描述：
（1）负责海外人员的面试、招聘工作；
（2）组织相关部门人员完成复试工作，确保录用人员符合岗位要求；
（3）对招聘渠道进行开发、维护和规划，确保招聘渠道能满足公司的用人需求；
（4）负责拟录用人员的背景调查工作；
（5）负责与拟录用人员进行待遇沟通及录用确认，并协调完成录用人员报到前的准备工作及入职手续办理；
（6）协助校园招聘的计划、协调、组织工作，确保校园招聘的数量、质量达到公司要求；
（7）完成上级交办的其他工作。
任职要求：
（1）英语CET-4及以上；
（2）能与海外人员用英语口语沟通。
福利待遇
免费工作餐：早餐 中餐
舒适宿舍：空调、无线网络
丰富多彩的企业文化
健身房、羽毛球、篮球俱乐部、龙舟队、团队拓展、运动会、圣诞烧烤、年终尾牙
公司基本信息
1000-4999人
科学研究和技术服务业
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