一、销售培训生 7人

专业要求：

专业不限，市场营销、国际贸易、工商管理等专业优先

薪资待遇：

试用期6-8k，五险一金，高温福利、探亲假等40余种福利

二、销售（支持类）培训生 2人

专业要求：

专业不限，市场营销、国际贸易、工商管理等专业优先

薪资待遇：

试用期6-8k，五险一金，高温福利、探亲假等40余种福利

工作内容：

1.负责完成区域分配的销售指标、重点品项指标。

2.负责市场内客户的开发、管理、维护。

3.推动所辖市场内项目性工作开展，统筹协调资源推动落地执行。

4.负责拜访路线规划，定期拜访门店和客户，维护门店产品陈列、价格标准、冰冻化陈列等工作，完成市场终端建设指标。

5.负责不断开拓新网点，拓展新品，使得市场内经销商经营能覆盖重点门店。

6.负责迅速有效反馈市场讯息、同行业动态、客户建议。

7.负责市场产品抽检信息收集、消费者投诉处理等。

8.负责落地执行销售大区及销售区域要求的各项工作。

任职要求：

1、2022年本科及以上学历应届毕业生；

2、CET-4及以上；

3、具有积极的工作态度以及吃苦耐劳的精神；有较强的责任心、团队合作能力、沟通协调能力、学习和创新能力；有校外相关实习经验优先考虑；

4、在校期间担任学生干部、有文艺特长者优先考虑。

薪资待遇：试用期期间6k-8k，入职缴纳五险一金。

职位亮点：

1、管理人员储备，优先的晋升培养与发展，量身定制1-3年发展计划。

2、工作地点为东北沈阳、大连、长春、哈尔滨北方城市任你选择。

3、具有国际化视野的广阔职业平台。

4、多元化培训发展模式及透明的多通路职业发展渠道。

5、享受五险一金，带薪年假，45种福利和公司员工关爱举措。

6、提供充足的实习机会，签订三方协议，提供劳动意外保险，保障劳动权益；

工作地点：东北地区（沈阳、大连、哈尔滨、长春），全国均可推荐